Conception et animation d'une formation

• Etude de faisabilité

• Définition des objectifs pédagogiques sous forme de compétences

• Création d’un scénario pédagogique, d’un programme sous forme de blocs en phase avec vos besoins

• Connaissance des techniques d’animation de groupe en intégrant des outils adaptés à la situation

• Mise en place d’un dispositif d’amélioration continue basé sur l’évaluation de stagiaires

• Animation de la formation

  • Structure du début de séance

  • Importance du storytelling

  • Mise en place d’une pédagogie d’apprentissage

  • Gestion de la prise de parole en public (respiration, voix, regard, postures, non-verbal…)

  • Questionnaire de satisfaction à chaud et à froid